Ekspert/ka ds. Finansowania Spółek Technologicznych

Poszukujemy doświadczonej osoby, która obejmie wyspecjalizowaną, merytoryczną rolę w ramach Fazy III Projektu PRIME (wsparcie spółek technologicznych), skoncentrowaną na opracowaniu i wdrożeniu instrumentu grantowego skierowanego do nowo powstałych spółek technologicznych.

Zakres roli obejmuje prace koncepcyjne, analityczne i eksperckie bezpośrednio związane z przygotowaniem i realizacją instrumentu wsparcia, w szczególności w obszarze: (1) projektowania zasad naboru, (2) definiowania warunków udzielania grantów oraz (3) dostosowania wymogów programu operacyjnego FENG do realiów funkcjonowania spółek technologicznych.

Rola ma charakter ściśle przypisany do realizacji zadań merytorycznych Projektu PRIME i nie obejmuje czynności związanych z ogólnym zarządzaniem projektem, jego administracją, rozliczaniem finansowym.

Zakres odpowiedzialności:

1. Projektowanie zasad instrumentu grantowego - Faza III PRIME

• opracowanie koncepcji merytorycznej naboru grantowego dla spółek technologicznych w Fazie III PRIME.
• współtworzenie zasad udzielania wsparcia w ramach pomocy de minimis, w tym:
• zakresu możliwych działań spółek,
• logiki interwencji,
• warunków wykorzystania grantu,
• dostosowanie konstrukcji instrumentu grantowego do:
• specyfiki wczesnoetapowych spółek technologicznych,
• realiów rynkowych i operacyjnych prowadzenia działalności gospodarczej,
• cyklu rozwoju produktu i rynku.

2. Opracowanie dokumentacji merytorycznej naboru do Fazy III

• Przygotowanie, we współpracy z pozostałymi zespołami Fundacji, merytorycznych treści dokumentacji naborowe ,oraz celów i wskaźników wsparcia.
• Zapewnienie spójności dokumentacji z zasadami programu FENG oraz przepisami dotyczącymi pomocy publicznej (de minimis).
• Współtworzenie zasad monitorowania postępu realizacji wsparcia na poziomie merytorycznym (bez czynności rozliczeniowych).
• Współpraca z zespołami prawnym i finansowym Fundacji oraz Instytucją Zarządzającą w zakresie uzgodnień treści dokumentów, bez przejmowania funkcji administracyjnych lub rozliczeniowych.

3. Wsparcie realizacji naboru

• Wsparcie merytoryczne procesu oceny wniosków.
• Udział w opracowaniu merytorycznych podsumowań i analiz dotyczących realizacji Fazy III.
• Identyfikacja ryzyk merytorycznych związanych z realizacją instrumentu grantowego oraz proponowanie rozwiązań.

Wymagania:

• Minimum 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze projektowania, wdrażania lub realizacji instrumentów wsparcia finansowego dla przedsiębiorstw, w szczególności finansowanych ze środków publicznych lub UE.
• Praktyczne doświadczenie w opracowywaniu dokumentacji konkursowej lub grantowej, w tym regulaminów naboru, kryteriów oceny, zapisów umów grantowych lub analogicznych dokumentów.
• Bardzo dobra znajomość:
  • zasad pomocy publicznej, ze szczególnym uwzględnieniem pomocy de minimis,
  • zasad kwalifikowalności wydatków i logiki interwencji programów operacyjnych.
• Doświadczenie w pracy z programami finansowanymi z funduszy UE (preferowane: FENG, POIR, RPO, PARP, NCBR, Horyzont Europa lub programy o podobnej strukturze).
• Zrozumienie specyfiki funkcjonowania wczesnoetapowych spółek technologicznych.
• Umiejętność przekładania wymogów programowych i regulacyjnych na rozwiązania możliwe do zastosowania przez przedsiębiorców.
• Bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność i odpowiedzialność za powierzony obszar merytoryczny.
• Umiejętność pracy w interdyscyplinarnym środowisku i we współpracy z różnymi zespołami eksperckimi.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. C1), w tym umiejętność pracy z dokumentacją programową i regulacyjną.

Mile widziane:

• Doświadczenie w pracy przy projektach akceleracyjnych, inkubatorach przedsiębiorczości, centrach transferu technologii lub innych instrumentach wspierających rozwój spółek technologicznych.
• Praktyczne doświadczenie w pracy z grantami lub instrumentami wsparcia kierowanymi do startupów lub spółek na etapie pre-seed / seed.
• Znajomość procesów komercjalizacji technologii oraz tworzenia i rozwoju spółek typu spin-off.
• Doświadczenie w projektowaniu lub analizie celów, wskaźników oraz kamieni milowych dla instrumentów wsparcia przedsiębiorstw.
• Doświadczenie w pracy w projektach lub programach finansowanych ze środków UE.
• Wcześniejsze doświadczenie zawodowe zdobyte w środowisku łączącym sektor publiczny i biznes (np. agencje rozwoju, fundacje, instytucje wdrażające, doradztwo projektowe).

Oferujemy:

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas określony od 1 do 3 lat z możliwością przedłużenia.
• Możliwość pracy zdalnej w wymiarze 1-2 dni w tygodniu.
• Dobrą atmosferę i przyjazne środowisko pracy.
• Bogaty pakiet benefitów pozapłacowych m.in.: Pracowniczy Program Emerytalny, opieka medyczna, system kafeteryjny, dofinansowanie do kart sportowych, możliwość grupowego ubezpieczenia na życie, dofinansowanie do wypoczynku, stacjonarny i e-learningowy kurs j. angielskiego.
• Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych poprzez udział w szkoleniach i kursach.

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV oraz listu motywacyjnego poprzez formularz rekrutacyjny lub (z zaznaczonym nr ref.: 8/02/2026/DPA) na adres: rekrutacja@fnp.org.pl